Orso & Paoli, cabinet de chasse spécialisé dans les postes à fortes valeurs ajoutées (Industries innovantes, R&D, Financement Innovation...)

Notre client est un groupe industriel, dans l'univers de la chimie, à notoriété européenne en ultra croissance. Ils interviennent dans de nombreux secteurs industriels (par soucis de confidentialité, plus d'informations vous seront données lors de notre premier échange téléphonique.).

Missions :

Sous la responsabilité du direct du responsable laboratoire et R&D, vous rejoindrez une équipe de 3 personnes à l'ambiance bienveillante et collaborative. Les points forts de ce poste sont la grande diversité des tâches, des missions et des interlocuteurs. Il est assez rare pour le souligner, mais dans ce poste de chargé d'affaires règlementaires, plusieurs tâches sortent des missions classiques demandées :
- Grosse interaction avec la R&D
- Vous ne serez pas isolé dans vos missions : poste très transverse entre les services et les filiales
- Possibilité d'être force de proposition sur de l'analyse réglementaire en prenant de la hauteur notamment sur des stratégies à mettre en place par rapport à des jurisprudences
- Possibilité d'évolution vers des missions de représentations France ou Europe (Lobbying, conférences, salon...)

Détails techniques des autres tâches attendues :
- Veiller à la mise à jour des FDS transmises par les fournisseurs (documents principaux).
- Suivre les substances SVHC et CMR (Substances extrêmement préoccupantes, Cancérigènes, Mutagènes et Reprotoxiques).
- Gérer les demandes des différentes filiales pour la mise en place de la base de données FDS des matières premières.
- Assurer la gestion du règlement REACH : gestion des nouveaux produits contenant des substances problématiques et assurer la communication avec les autorités compétentes ainsi qu'avec les fournisseurs concernés.
- Etre responsable de la « Hotline » interne à la société, pour répondre sous forme de tickets aux interrogations des filiales et fournir une assistance réglementaire.
- Organiser et animer la communication interne relative à la réglementation.
- Préparer les déclarations des dossiers PCN et des numéros UFI.
- Assurer le suivi des réglementations françaises, telles que la Loi AGEC et les informations de tri.
- Informer des évolutions des réglementations article 14 et 17 (directives Biocide, détergents, etc.).
- Coordonner de façon efficace les formations sur les réglementations et l'emballage (Étiquetage CLP, consignes de tri, détergents, etc.). Mettre à jour le site intranet/Communication réglementaire/rédaction des articles actualités/newsletter).

Le profil recherché
- Formation technique en chimie du Bac +3 au Bac +8 avec une spécialisation en Affaires Réglementaires (soit par le diplôme soit part les acquis de compétences)
- Savoir travailler en équipe, être communicant, force de proposition. Ne s'agissant pas d'un poste d'affaires réglementaires classiques, être passionné par son métier est la base de notre recherche sur ce recrutement.

Salaire entre 50 et 65K€ (selon profil et expérience)

Vous souhaitez en savoir plus sur le poste et la société ? Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? N'hésitez pas à postuler !

Chargé d'Affaires Règlementaires Transverse - Chimie -

Notre client, groupe industriel fabricant familial (700 millions de CA) à notoriété européenne en ultra croissance, recrute un Analyste Fonctionnel Finance pour intégrer au sein de sa DSI, le pôle projet (composé de la logistique - commerce - finance).

Sous la responsabilité directe du DSI et au sein d'une SI de 50 personnes vous participerez pour l'ensemble du Groupe aux différents projets de support des outils informatiques concernant les multiples activités du domaine de la FINANCE (contrats, comptabilité générale, comptabilité clients et fournisseurs, documentations comptables, règles fiscales, etc.). Vos interlocuteurs seront les RAF, comptables, directeurs commerciaux, directeurs de filiale...

Tâches principales :
- Suivre des demandes émises par le métier via l'outil de gestion des tickets.
- Veiller à la cohérence et au maintien en conditions opérationnelles des outils informatiques :

Participer aux projets d'évolution comme représentant de la DSI et mettre en oeuvre les solutions les plus adaptées.
- Recueillir, analyser et formaliser les besoins des métiers :

Concevoir des solutions informatiques et valider les choix avec les métiers, coordonner la conception des formations et en porter le déroulement.
- Organiser et coordonner la mise en oeuvre d'AX de manière cohérente avec la stratégie du Groupe et de la DSI.
- Participer à la conduite du changement.
- Etre garant de la documentation des outils de son périmètre : expression des besoins, cahier des charges, spécifications détaillées, manuels opérateurs, documentation fonctionnelle, comptes rendus.
- Etre le référent informatique sur son domaine,
- Assurer un support lors du démarrage et un rôle de référent en phase d'exploitation,
- Coordonner les apports d'expertises complémentaires.
- Garantir la cohérence et l'adéquation fonctionnelle des outils :
- Assurer une veille technique, fonctionnelle et réglementaire afin de garantir la conformité, la pérennité et l'usage optimal des outils.
- Etre force de proposition dans les métiers où la mise en oeuvre de solutions informatiques et d'organisation est créatrice de valeurs.
- Pour la DSI dans la mise en oeuvre de solutions répondant au mieux aux attentes des utilisateurs et contribuant à la performance et la sécurité du SI.
- Informer le DSI des éventuelles alertes mettant en cause la qualité du SI.
- Réaliser les analyses métiers de l'entité à déployer et garantir la cohérence fonctionnelle de son domaine.

Informations importantes sur le poste :

Vous êtes positionné à Amiens, des déplacements seront à prévoir afin d'assurer une coordination et une utilisation optimale des outils informatiques par les différentes unités du groupe.
- Une mobilité plus forte pourra être demandée lors des phases de déploiement.
- Vous êtes à la fois proactif et autonome dans votre travail et faites preuve d'initiative.
- Vous êtes force de proposition afin de faciliter l'activité du métier et d'éviter les développements anarchiques (internes ou externes).
- Vous êtes capable de faire valoir vos idées et votre expertise en interne comme auprès de nos services métiers.

Le profil recherché
Profil souhaité :
- Doubles compétences : Comptabilité / Finance.
- Sensible et performant dans le domaine Informatique (ERP, BI). Des connaissances ou intérêts pour AX, SAGE, Cegid peut être un plus à candidat égal
- Bilingue : Français et Anglais.
- Niveau d'études requis : Master, ingénieur Bac +4/5).
- Passé de RAF, Controleur de gestion, collaborateur en cabinet d'expertise comptable, specialiste en AMOA finance,...
- Rémunération entre 45 et 55K€ + très nombreux avantages (avantages expliqués lors de notre premier échange)

Principales qualités pour le poste : Communication, bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles, disponibilité, initiative, esprit d'équipe, solidarité.

Vous souhaitez en savoir plus sur le poste et la société ? Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? N'hésitez pas à postuler !!

Analyse Fonctionnel Finance Groupe Industriel Français H/F

Notre client un groupe industriel européen présent dans le monde entier, reconnu sur son marché, accélère son virage digital. Après un POC concluant et un chiffre d’affaires e-commerce déjà à plusieurs centaines de milliers d’euros, ils visent les plusieurs millions d’euros de ventes en ligne à moyen terme. 

Nous recherchons un véritable entrepreneur du e-commerce, prêt à bâtir et piloter cette croissance. La tache sera autant technique que commerciale !

Votre mission :

Véritable capitaine du développement digital, vous structurez et déployez une stratégie e-commerce ambitieuse à l’échelle française et puis ,dans un second temps, européenne.
Vous travaillerez main dans la main avec différents services internes et partenaires externes pour transformer le potentiel du groupe en succès concret. Il faut cependant avoir une vraie polyvalence dans les compétences, être un touche à tout et envie de monter en compétences sur celles que vous ne possédez pas encore !
 

Vos responsabilités principales :

Développer les ventes sur les marketplaces clés 
Piloter et faire croître nos sites e-commerce (Shopify )
Sourcer et enrichir l’offre produits avec de nouveaux partenaires et gammes
Construire et exécuter une stratégie commerciale croissance e-commerce rentable
Optimiser la visibilité et la performance des produits (SEO, contenus, visuels premium)
Suivre les KPI, piloter les campagnes digitales et ajuster en temps réel
Coordonner les actions avec la logistique, les fournisseurs et les équipes du groupe
Participer à la stratégie de développement produit et à la politique tarifaire
Manager une personne et préparer la montée en puissance la création d’une équipe au fur à mesure de l’augmentation du CA 


Votre mission :

Véritable capitaine du développement digital, vous structurez et déployez une stratégie e-commerce ambitieuse à l’échelle française et puis ,dans un second temps, européenne.
Vous travaillerez main dans la main avec différents services internes et partenaires externes pour transformer le potentiel du groupe en succès concret. Il faut cependant avoir une vraie polyvalence dans les compétences, être un touche à tout et envie de monter en compétences sur celles que vous ne possédez pas encore !


Vos responsabilités principales :

Développer les ventes sur les marketplaces clés 
Piloter et faire croître nos sites e-commerce (Shopify )
Sourcer et enrichir l’offre produits avec de nouveaux partenaires et gammes
Construire et exécuter une stratégie commerciale croissance e-commerce rentable
Optimiser la visibilité et la performance des produits (SEO, contenus, visuels premium)
Suivre les KPI, piloter les campagnes digitales et ajuster en temps réel
Coordonner les actions avec la logistique, les fournisseurs et les équipes du groupe
Participer à la stratégie de développement produit et à la politique tarifaire
Manager une personne et préparer la montée en puissance la création d’une équipe au fur à mesure de l’augmentation du CA 

Profil recherché

6 à 10 ans d’expérience minimum réussie en e-commerce / marketplaces
Esprit commercial, capacité à comprendre les stratégies autant du coté technique IT que méthodologies commerciales
Maîtrise de Shopify / Shopify Plus, des leviers de conversion digitale et de marketplace comme Amazon
Compétences en SEO / SEA / gestion de campagnes en ligne ( ou à défaut intéressé pour monter en compétences dessus ) et Microsoft 365.
Esprit entrepreneurial, autonomie, créativité et rapidité d’exécution
Capacité à naviguer entre stratégie, opérationnel et coordination transverse



Salaire 35/45K€ + avantages ( évolutif en fonction de l’évolution du développement du CA ), télétravail de 2/3 jours par semaine possible

Vous vous reconnaissez dans le poste ? N’hésitez pas à postuler !

Nos offres d'emplois - Fonctions support, Hauts de France

Chargé d'Affaires Règlementaires Transverse - Chimie -

Analyse Fonctionnel Finance Groupe Industriel Français H/F